Mit der Übergabe oder Veräußerung seines Betriebs oder seiner Freiberuflerpraxis entscheidet sich, ob das Lebenswerk des bisherigen Inhabers einen krönenden Abschluss findet oder ob er… Weiterlesen »Welche Nachfolgeregelungen sich für inhabergeführte Unternehmen eignen
NACHHALTIGE MITARBEITERBINDUNG 2.0 Gute Mitarbeiter zu finden, ist heutzutage nicht leicht. Wer welche hat, muss sich einiges einfallen lassen, um sie zu halten. Was kann… Weiterlesen »Die Bedürfnisse des Unternehmens mit denen der Mitarbeiter vereinbaren
Viele Unternehmen sind vom Fachkräftemangel betroffen, doch die wenigsten wissen, wie man diese Entwicklung unterbinden kann. Um sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren und auch… Weiterlesen »Mitarbeitergewinnung leicht gemacht
“Workplace Innovation (WPI) – innovation you” nennt der Elektronikhersteller Philips sein global durchgeführtes Konzept und meint damit nicht weniger als die Einbindung seiner Mitarbeiter in… Weiterlesen »Beziehen Sie Ihre Mitarbeiter in die Planung flexibler Arbeitsmodelle ein
Neben einem attraktiven Arbeitsumfeld bietet Geschäftsführer Guido Beinert seinen Auszubildenden unter anderem die Möglichkeit, sich neben der eigentlichen Ausbildung zusätzlich zu einem zertifizierten Smart-Home-Spezialisten weiterzubilden.… Weiterlesen »Wie klappt Mitarbeiterbindung durch Fortbildung und Spezialisierung?
Unternehmensnachfolge muss kein schweres Thema sein – und erst recht nicht dazu führen, dass der Haussegen schief hängt. Ganz im Gegenteil: Martin Achatzi beschreibt auf… Weiterlesen »Wie gelingt die Übergabe des eigenen Unternehmens an die nächste Generation?
Als „Brüder im Geiste“ mit derselben Passion für ein effektives Gesundheitsmanagement präsentieren sich Stephan Tuinman von der Smile-Beratung GmbH und Florian Stascheit vom familiengeführten Betrieb… Weiterlesen »Wie sich ein betriebliches Gesundheitsmanagement auszahlen kann und woran sich der Erfolg messen lässt
Der Fachkräftemangel schlägt überall in der Wirtschaft durch – und damit der Druck auf die Unternehmen, ihren Beschäftigten mehr zu bieten. Neben gutem Lohn und… Weiterlesen »Doppelte Förderung für die betriebliche Altersvorsorge
Die klassische (Klein-)Anzeige in Tages- oder Anzeigenzeitungen zur Gewinnung motivierter Mitarbeiter gehört der Vergangenheit an. Doch wie kann ein Fachgeschäft bzw. Handwerksbetrieb diese Aufgabe meistern?… Weiterlesen »Wie können Fachgeschäfte und Handwerksbetriebe Mitarbeiter am besten rekrutieren?
Tag des Mittelstandes
markt intern Verlag GmbH